Durabilité dans le travail des métaux

Bien produire, c’est aussi produire de manière responsable.
C’est pourquoi nous sommes attentifs à la durabilité dans le travail des métaux.

Le travail des métaux à faible impact environnemental est l’un des objectifs concrets que Sifral poursuit chaque jour. Nous investissons dans les énergies renouvelables, collaborons avec des fournisseurs locaux et prenons soin des personnes qui travaillent avec nous et du territoire sur lequel nous sommes implantés. Parce qu’une entreprise solide ne se mesure pas seulement à ses chiffres de production, mais aussi à la façon dont elle les atteint.

40%

d’énergie autoproduite

40 % de l’énergie que nous utilisons dans nos établissements est produite en interne grâce à notre système photovoltaïque, ce qui réduit concrètement l’impact environnemental de notre travail des métaux.

900

heures de formation

En 2025, nous avons investi 900 heures dans la formation du personnel : la croissance professionnelle de nos collaborateurs fait partie intégrante de notre modèle d’entreprise.

15+

associations locales soutenues

Nous soutenons plus de 15 associations locales. Un engagement concret envers la communauté dans laquelle nous sommes implantés depuis plus de cinquante ans.

Certification ISO 14001:2015

Notre système de management environnemental est en cours de certification ISO 14001:2015, afin de garantir une approche structurée et vérifiable dans le travail des métaux à faible impact environnemental.

Code d’éthique

Notre code d’éthique définit les valeurs et les principes qui guident chaque décision de l’entreprise, vis-à-vis des personnes, des clients et du territoire.

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Nos actes – concrets – en faveur de la durabilité.

Autoproduction d’énergie

Notre parc photovoltaïque garantit l’autoproduction de 40 % de notre consommation d’énergie annuelle. D’ici 2030, nous visons à renforcer notre installation afin d’atteindre un objectif de 70 %.

Chaîne courte

Nous collaborons avec des fournisseurs locaux, réduisant ainsi l’impact logistique et soutenant l’économie du territoire de Brescia.

Bien-être en entreprise

Nous sommes membres fondateurs de WELSTEP, un réseau pionnier dans le bien-être en entreprise. Les personnes qui travaillent avec nous sont au cœur de notre modèle d’entreprise.

Formation continue

Nous investissons chaque année dans des parcours de formation technique et professionnelle pour l’ensemble de notre personnel, contribuant à un travail des métaux de plus en plus durable et conscient.

Soutien aux associations locales

Nous contribuons activement à la communauté locale en soutenant plus de 15 associations sportives et culturelles.

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Durabilité

Bien produire, c’est aussi produire de manière responsable. C’est pourquoi nous sommes attentifs à la durabilité dans le travail des métaux.